Noviembre 2022
→ Sueldo básico de preceptor (testigo, índice 1) pasa a $40330
→ La bonificación remunerativa no bonificable (bajo el concepto Decreto 1291/19 art. 4 inc b) y Resolución 235/2020 MHYFGP art. 1°inc. b) y modificatorio en trámite), cuyo código es 45.5 pasa a $18921
→ Bonificación remunerativa no bonificable para los cargos de índice escalafonario 1.1 (código 43.8 Decreto 1291/19 art 4º inc c y modificatorios) pasa a $16737.
Estas modificaciones representan en promedio un aumento del 4.61% respecto al mes anterior
ALGUNAS CONSIDERACIONES GENERALES: El incremento del básico testigo incide
también en el cálculo de las bonificaciones por tarea diferenciada. (Se relacionan con el
básico de preceptor)
Ejemplo:
Diciembre 2022
→ Sueldo básico de preceptor (testigo, índice 1) pasa a $43520
→ La bonificación remunerativa no bonificable (bajo el concepto Decreto 1291/19 art. 4 inc
b) y Resolución 235/2020 MHYFGP art. 1°inc. b) y modificatorio en trámite), cuyo código es 45.5 pasa a $20291
→ Bonificación remunerativa no bonificable para los cargos de índice escalafonario 1.1 (código 43.8 Decreto 1291/19 art 4º inc c y modificatorios) pasa a $17187
→ Bonificación remunerativa no bonificable (Directores y Vicedirectores), cuyo código es 456 pasa a $2407
→ El FONID pasa a $6173
→ Bonificación para preceptores pasa a 75,5%
→ Bonificación extraordinaria Material Didáctico / Conectividad: se adiciona por única vez con salarios diciembre 2022 la suma de 1800
Estas modificaciones representan en promedio un aumento del 8.68% respecto al mes
anterior
ALGUNAS CONSIDERACIONES GENERALES: El incremento del básico testigo incide
también en el cálculo de las bonificaciones por tarea diferenciada. (Se relacionan con el
básico de preceptor)
Ejemplo:
