Autor: VB Sueldos

Aquellos contribuyentes que en el mes de junio 2020 facturaron mayores sumas que en junio de 2019, no podrán recibir el salario complementario por ese mes, al no haber cumplido la condición esencial para poder gozar del beneficio.

En esta oportunidad, más allá de verse imposibilitado de acceder al beneficio del salario complementario, algunos de los que se inscribieron en el ATP de julio (condición imprescindible) pueden acceder a créditos a tasa subsidiada, según las condiciones que a continuación se indican:

El B.C.R.A. a través de la circular Nº A-7082 ha reglamentado el otorgamiento de estos créditos a tasa subsidiada.

1. Las entidades financieras deberán otorgar los créditos a tasa subsidiada previstos en las disposiciones administrativas y cumplimentando el DNU Nº 332/2020 a todas las empresas que lo soliciten siempre que estén incluidos en los listados que la AFIP debe elevar a las entidades financieras.
2. Las tasas de interés serán las que se indican en el cuadro anterior.
3. El monto a prestar será equivalente a 1,2 de un salario mínimo vital y móvil, es decir que como máximo el préstamo ascenderá a $ 20.100 por cada trabajador, aunque el monto individual no puede superar el
   valor del salario total de aquel.
4. El préstamo se acreditará en cada una de las cuentas sueldos de los trabajadores por el monto máximo establecido en el punto anterior, dentro de los cinco días hábiles desde la fecha de la solicitud.
5. Ningún banco puede negarse al otorgamiento de este préstamo atento a que está garantizado por el Estado nacional.
6. El préstamo tendrá un plazo de gracia de tres meses y deberá ser abonado en 12 (doce) cuotas iguales, mensuales y consecutivas por sistema francés de financiación.
7. A partir de la semana próxima cada uno de los inscriptos en el ATP deberán ingresar al servicio ATP de la AFIP para verificar si son beneficiarios del crédito. Sugerimos hacer una copia de la pantalla para tener un elemento que mostrar en el banco receptor.
8. Las empresas receptoras de estos créditos no podrán, hasta su total cancelación:
   a) comprar moneda extranjera en el mercado de cambios para atesoramiento aún el monto libre de u$s 200,00 por persona y por empresa
   b) concertar en el país venta de títulos valores con liquidación en moneda extranjera o transferirlos a entidades depositarias del exterior (contado con Liqui o compra de dólar MEP).

Informamos a Uds. que mediante DECRETO 624/2020 el Poder Ejecutivo de la Nación decretó prorrogar lo siguiente:

 Prohibición de despidos sin justa causa o por las causales de falta o disminución de trabajo y fuerza mayor por el transcurso de 60 días, contados a partir del 30/07/2020.-

 Prohibición de suspensiones por las causales de falta o disminución de trabajo o fuerza mayor por el transcurso de 60 días, contados a partir del 30/07/2020.-

Quedan exceptuadas de esta prohibición las suspensiones efectuadas en los términos del artículo 223 bis de la ley de contrato de trabajo.

Los despidos y las suspensiones que se dispongan en violación a la medida no producirán efecto alguno, manteniéndose vigentes las relaciones laborales existentes y sus condiciones actuales.

Recordamos que anteriormente a este decreto, fue dictado el 487/2020 por el cual se estableció la prohibición de efectuar despidos sin justa causa y suspensiones por falta o disminución de trabajo o fuerza mayor, quedando exceptuadas aquellas que se efectúen en los términos del artículo 223 bis de la Ley de Contrato de Trabajo, desde el 30/05/2020 hasta el día 29/07/2020.

Saludos cordiales

Nos dirigimos a Uds. con el objeto de informarles que ha tenido dictamen favorable el proyecto de ley del nuevo plan de facilidades de pago extendido, el cual ha sido girado a la Cámara de Diputados para su
tratamiento.

Dado que es poco probable que tenga modificaciones sustanciales, ponemos en vuestro conocimiento los principales puntos de dicho dictamen:

a) Podrán acogerse a los beneficios de esta nueva norma los tributos y/o recursos de la seguridad social cuyo vencimiento se hubiera producido hasta el 30 de junio de 2020 inclusive. Quedan excluidos especialmente los aportes y contribuciones al régimen de obras sociales, ART y seguro
de vida obligatorio

b) Se podrán incluir en el nuevo plan de facilidades aquellos planes de pago, vigentes y/o caducos existentes a la fecha de entrada en vigencia de la ley, siempre que respondan a conceptos previsionales y/o impositivos cuyo vencimiento hubiera operado hasta la fecha indicada en el punto
a)

c) Son muy importantes las exclusiones, es decir aquellos que no podrán ingresar al plan y que son los siguientes:
→ Personas humanas y/o jurídicas que posean activos financieros en el exterior excepto que repatrien el 30% de los mismos dentro de los 60 (sesenta) días de la adhesión al régimen.

→ La condición de la repatriación se hará extensiva a los socios o accionistas con una participación en el capital de las mismas, igual o superior al 30%.

→ Es importante señalar que los activos en el exterior son los financieros (moneda extranjera, depósitos bancarios, título, bonos, fideicomisos y similares).- Es decir no quedarían incluidos los bienes muebles e inmuebles declarados.

→ Aquellas empresas que desarrollen actividades reguladas por el BCRA, por la comisión de Valores y la Superintendencia de Seguros de la Nación, así como las empresas que tengan como objeto social la prestación de servicios de telefonía fija y/o móvil o telecomunicaciones vía Internet.

d) El plazo de adhesión se extenderá desde la fecha de sanción de la ley hasta el 31 de octubre de 2020 y la primera cuota vencerá el día 16 de noviembre de 2020.

e) El acogimiento al régimen generará la extinción de toda acción penal presentada o generada durante el período ingresado en el plan, así como las multas devengadas hasta el 30/6/2020 en la medida que las mismas no estuvieren firmes.

f) Lo plazos de pago serán los siguientes:

a. Aportes personales al régimen de la seguridad social y/o retenciones o percepciones impositivas:
i. 60 (sesenta) cuotas para PYMES, entidades sin fines de lucro o personas humanas
consideradas PYMES,
ii. 48 (cuarenta y ocho) cuotas para el resto de los contribuyentes;
b. Resto de las obligaciones previsionales y/o tributarias:
i. 120 (ciento veinte) cuotas para PYMES, entidades sin fines de lucro o personas
humanas consideradas PYMES,
ii. 96 (noventa y seis) cuotas para el resto de los contribuyentes.

g) Las PYMES deberán acreditar su condición de tal con la presentación de la constancia expedida por la SEPYME.

h) La tasa de interés de financiación del nuevo plan será del 2% mensual durante los primeros seis meses y luego será la tasa BADLAR en moneda nacional de bancos privados. El plan de pagos podrá cancelarse anticipadamente sin inconvenientes. Ello podría pasar si la tasa de interés subiera desproporcionadamente.

i) El plan de pagos del presente régimen caducará:

1. Por la falta de pago de seis cuotas, sucesivas o alternadas para el caso de PYMES, entidades sin fines de lucro o personas humanas consideradas PYMES,
2. Por la falta de pago de tres cuotas, sucesivas o alternadas para el resto de los contribuyentes,
3. Por la distribución de dividendos o utilidades a sus accionistas o socios desde la entrada en vigencia de la ley y hasta 24 (veinticuatro) meses siguientes,
4. Cuando desde la fecha de entrada en vigencia de la ley y hasta 24 (veinticuatro) meses posteriores se acceda al mercado de cambios para girar dinero al exterior por servicios de asistencia técnica, ingeniería o consultoría; por intereses y/o retribuciones de préstamos o colocaciones de fondos de cualquier naturaleza; por la cesión de derechos o licencias de patentes o activos similares;
5. Por adquisición del denominado “dólar con liquidación” desde la fecha de vigencia de la ley y hasta por 24 (veinticuatro) meses,
6. Por la transferencia al exterior o compra en el exterior de activos financieros desde la fecha de vigencia de la ley y hasta por 24 (veinticuatro) meses;
7. Por la carencia del certificado PYME expedido por la SEPYME.

j) Aquellos contribuyentes que, ingresando en el plan de facilidades de pago, cancelaran el mismo anticipadamente, quedarán eximidos de las limitaciones contempladas en el punto i) anterior.
k) Es importante señalar que el plazo de vencimiento de la presente moratoria no podrá extenderse sino es por una nueva ley, es decir que la AFIP no podría colocar otro plazo distinto al consignado

RECURSOS DE LA SEGURIDAD SOCIAL. SE EXTIENDE HASTA EL 31/8/2020 LA SUSPENSIÓN DE LA APLICACIÓN DE EMBARGOS Y OTRAS MEDIDAS CAUTELARES PARA LAS MICRO, PEQUEÑAS Y MEDIANAS EMPRESAS

La AFIP extiende hasta el 31/8/2020 la suspensión de embargos y otras medidas cautelares para las micro, pequeñas y medianas empresas inscriptas en el “Registro de Empresas Mipymes” como así también para las
que se encuentren caracterizadas en el “Sistema Registral” como “Potencial Micro, Pequeña y Mediana Empresa – Tramo I y II”.

RECURSOS DE LA SEGURIDAD SOCIAL. SE EXTIENDE HASTA EL 31/8/2020 LA SUSPENSIÓN DE LA INICIACIÓN DE JUICIOS DE EJECUCIÓN FISCAL
Se extiende hasta el 31/8/2020 inclusive, la suspensión de iniciación de juicios de ejecución fiscal por parte de la AFIP, sin perjuicio de los actos procedimentales y procesales destinados a impedir la prescripción de las acciones y poderes del Fisco para determinar y/o exigir el pago de los tributos, multas y accesorios.