liquidando sueldos docentes con un servicio personalizado y de excelencia.
A los Propietarios, Representantes Legales y Apoderados:
Se comparte información importante, haciendo click aquí, para los Institutos de Nivel Superior Técnico y Nivel Secundario Técnico que comunica el procedimiento de carga en línea de la inscripción/actualización del Registro Federal de Instituciones de Educación Técnico profesional (RFIETP), en el presente ciclo lectivo.
A los Propietarios, Representantes Legales y Apoderados:
Les hacemos llegar, haciendo click aquí, el cronograma aprobado para las transferencias del aporte gubernamental destinado a saldar la primera cuota del sueldo anual complementario (SAC) al personal docente en los Institutos educativos de gestión privada, por aplicación del Decreto N° 255-GCABA-AJG/2020.
DGEGP INFORMA N° 2120
Estimada comunidad educativa:
Les hacemos llegar en esta oportunidad los contenidos a priorizar para la continuidad del trabajo pedagógico durante julio, agosto y septiembre del corriente, para cada nivel educativo:
· Nivel Inicial (descargar aquí).
· Nivel Primario (descargar aquí).
· Nivel Secundario (descargar aquí).
Una vez más, les agradecemos el compromiso constante para asegurar que los/as estudiantes mantengan el vínculo con la escuela y puedan continuar sus trayectorias pedagógicas durante este período de no presencialidad.
Cordialmente
Constanza Ortiz Cristina Carriego
Directora General Directora Pedagógica
A LOS PROPIETARIOS, REPRESENTANTES LEGALES, APODERADOS
Les hacemos llegar esta importante comunicación de la Directora General de DGEGP Constanza Ortíz, haciendo click aquí, dando a conocer la momentánea suspensión de la autorización de las guardias administrativas en las instituciones educativas de gestión privada – desde el 1ª hasta el 17 del mes en curso y hasta tanto el Poder Ejecutivo vuelva a autorizar- (ver link), por aplicación del nuevo Decreto de Necesidad y Urgencia Nº 576 –
APN-PTE-2020.
A LOS PROPIETARIOS, REPRESENTANTES LEGALES, APODERADOS
Adjuntamos la Disposición Nº 59 por la que se aprueba, a partir del mes de julio próximo, la implementación del sistema digital de transferencia del aporte gubernamental(SIDITAG)junto al ANEXO de lineamientos correspondientes.
Destacamos la importancia de mantener actualizada la carga de la información al momento que se producen las novedades y movimientos, lo que impactará favorablemente en las liquidación posterior del aporte gubernamental, como expresa el ANEXO:
“… deberán cargar obligatoriamente todas aquellas altas, bajas y modificaciones que impacten sobre la situación de revista de los docentes aportados, con el objeto de considerarlas en la liquidación del aporte gubernamental del período correspondiente… La carga de la información
mencionada deberá realizarse mensualmente, antes de la fecha tope que establezca para cada período la Dirección General de Educación de Gestión Privada…”.
DIGEGP INFORMA 2117
Por medio de la Disposición N° 59-DGEGP-2020 (descargar aquí) y Anexo (descargar aquí) se aprueba la implementación del Sistema Digital de Transferencia del Aporte Gubernamental (SIDITAG).
Esta nueva plataforma web, que tendrá como objetivo a través de tecnologías aplicadas la liquidación del aporte gubernamental que perciben las Instituciones Educativas de Gestión Privada en el ámbito de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires, se desarrolló con el fin de modernizar y agilizar la liquidación mensual de dicho aporte.
Los Institutos Privados Incorporados a la Enseñanza Oficial, que perciban aporte gubernamental por sus Plantas Orgánicas Funcionales debidamente aprobadas por la Dirección General de Educación de Gestión Privada, deberán cargar obligatoriamente, en el Sistema Digital de Transferencia del
Aporte Gubernamental (SIDITAG), todas aquellas altas, bajas y modificaciones que impacten sobre la situación de revista de los docentes aportados, con el objeto de considerarlas en la liquidación del aporte gubernamental del período correspondiente.
La carga de la información mencionada deberá realizarse mensualmente, a partir del mes de Julio 2020, antes de la fecha tope que establezca para cada período la Dirección General de Educación de Gestión Privada.
No obstante, lo expuesto precedentemente, en atención que se trata de una nueva herramienta de liquidación del aporte gubernamental, durante los próximos meses se liquidará en paralelo con los sistemas actualmente vigentes, hasta tanto podamos garantizar la confiabilidad e integridad del
nuevo sistema.
Para acceder a la plataforma SIDITAG deberán ingresar al siguiente enlace: http://siditag.buenosaires.gob.ar, con el usuario y contraseña asignado oportunamente.
Allí mismo encontrarán subidos los tutoriales para orientar la carga y uso de la plataforma, así como el manual de uso.
Para consultas podrán contactarse a las siguientes direcciones de correo electrónico:
-Suplencias y licencias: organizacion_dgegp@bue.edu.ar (Supervisión de Organización Escolar)
-Altas, bajas y movimientos de POF: contable.dgegp@bue.edu.ar (Gerencia Operativa económica y financiera)
-Consultas técnicas sobre el funcionamiento de la plataforma, usuarios,
etc.: soporte.siditag@bue.edu.ar (equipo técnico SIDITAG Unidad Ministro)
-Agradecemos, desde ya, el acompañamiento a las innovaciones propuestas, que nos permitirán continuar avanzando en la agilización de los procedimientos.
Cordialmente
Mg. Constanza Ortiz
Directora General de Educación de Gestión Privada
Adjuntamos el DGEGP Informa Nº 2116 con la Resolución N° 8-SSCDOC/20 que amplía la anterior Res. Nº 4 -SSCDOC/20 (Cadena C-031 del 14/04/2020) y autoriza a los establecimientos de nivel secundario a conformar mesas de examen y/o instancias de evaluación de forma remota, previstas para el 3 y 4 de agosto, para permitir que los/las estudiantes rindan asignaturas previas, libres, terminalidad y pendientes por cambio de plan, previstas en la Agenda Educativa.
INFORMACIÓN MUY IMPORTANTE
FORMA DE PAGO DEL SUELDO ANUAL COMPLEMENTARIO
Tenemos el agrado de dirigirnos a Uds. con relación a la forma de pago del SAC cuyo vencimiento es el último día del mes de junio de 2020.
Con relación a los docentes curriculares con aporte estatal tanto la Pcia. De Buenos Aires como la Ciudad de Buenos Aires, pagarán el sueldo anual complementario en cuotas sobre la base del siguiente procedimiento:
CIUDAD AUTONOMA DE BUENOS AIRES (información a confirmar)
Aquellos agentes que perciban un salario bruto inferior a $ 50.000,00 (pesos Cincuenta mil) percibirán la primera cuota del SAC en forma completa junto a los haberes del mes de junio.
Aquellos agentes cuyo salario bruto esté comprendido entre $ 50.000 y $ 85.000 percibirán su medio aguinaldo en dos cuotas iguales a cobrarse el 15 de julio y el 15 de agosto.
Aquellos agentes cuyo salario bruto sea superior a $ 85.000 percibirán su medio aguinaldo en dos cuotas iguales a cobrarse el 15 de agosto y el 15 de septiembre.
PROVINCIA DE BUENOS AIRES (información confirmada)
Aquellos trabajadores que perciban un salario bruto igual o inferior a $ 80.000,00 (pesos Ochenta mil) percibirán la primera cuota del SAC en forma completa junto a los haberes del mes de junio
Aquellos trabajadores que perciban un salario bruto superior a $ 80.000,00 percibirán el SAC en cuatro cuotas distribuidas de la siguiente manera: a) La primera cuota del SAC será de $ 40.000,00, b) Si el remanente fuera mayor a $ 3000,00 será abonado en tres cuotas iguales. El vencimiento de estas cuotas serán la fecha de vencimiento de los salarios de julio, agosto y septiembre; c) Si el remanente fuera menor a $ 3000,00 entonces se pagará una cuota equivalente al tercio del remanente que no podrá ser inferior a $ 1000,00 y luego una o dos cuotas más tomando en consideración que la cuota nunca puede ser inferior a $ 1.000,00.
DOCENTES CURRICULARES CON APORTE ESTATAL Y SIN APORTE ESTATAL
Es importante señalar que a los docentes curriculares con aporte estatal les vendrá liquidado el SAC de la forma indicada para los docentes curriculares estatales.
Por aplicación del principio de equiparación, para los docentes curriculares sin aporte estatal ya sea de institutos educativos que no tengan aportes o docentes que no tengan aporte, debería aplicarse el mismo procedimiento, a fin de no generar desigualdades en trabajadores del mismo sector. Obviamente todo queda a decisión de cada instituto educativo.
Hacemos notar que el sueldo bruto a tomar en cuenta para determinar si el SAC se paga completo o en cuotas, no es el que corresponda a un cargo sino a la persona por todos sus cargos. Esto implicará un mayor trabajo para el instituto educativo que deberá individualizar los pluriempleos de sus docentes.
DOCENTES EXTRACURRICULARES Y NO DOCENTES
A la fecha no se han generado acuerdos con los sindicatos respectivos a fin de posibilitar el pago en cuotas de los aguinaldos para estos trabajadores. Sin embargo, es lógico, que cada instituto educativo verá si puede pagar completo el SAC o debe pagarlo en cuotas. Dado que el SAC es un sueldo complementario, entendemos que más allá de lo que estipula la LCT, la situación extraordinaria por la que atraviesa el país a partir de la sanción del ASPO, dificultará el ejercicio de acciones legales individuales.
LIQUIDACION DEL SUELDO ANUAL COMPLEMENTARIO EN EL RECIBO DE SUELDO
Dado que una cosa es la fecha y forma de pago y otra el devengamiento del sueldo anual complementario, es importante señalar que consideramos que en el recibo de sueldo del mes de junio debería aparecer el SAC en forma completa, puesto que las cargas sociales que corresponden al mismo deben ser devengadas en el mes de junio. Obviamente si el SAC se va a pagar en forma dividida, no se hará firmar el recibo de sueldo sino hasta que el mismo esté totalmente cancelado. Las sucesivas transferencias depositadas en las cuentas sueldo de los trabajadores, generarán la comprobación del pago aun cuando el trabajador no quisiera firmar el recibo. Esta misma situación se genera si por un determinado mes, el salario es pagado en varias partes, por imposibilidad de hacerlo en la fecha legal establecida.
La DGEGP mediante Informativo Nº 2114, que se puede descargar haciendo click aquí, informa a todas las instituciones educativas que reciben aporte estatal deben completar y realizar la presentación digital por SINIGEP de la Declaración Jurada de BECAS 2020 por SINIGEP, en el periodo del 19 hasta el 30 del corriente mes, aclarando que, de ahora en más, la presentación se hará por la mesa virtual que reemplaza a la presentación en papel.
Mediante comunicado a los miembros del Consejo Consultivo Asesor de
DGEGP, (CCA) la Directora General Constanza Ortíz informo sobre el Plan Nacional de Evaluación de la Continuidad Pedagógica, el que se realizará en las próximas semanas sobre un total de 5000 establecimientos del país, abarcará en CABA a 116 escuelas de gestión privada de todos los niveles,
consistiendo en un relevamiento nacional en el que participarán docentes, directivos y familias. Podrán consultar la Nota y el padrón con el listado de escuelas haciendo click en los siguientes links:
Nota DGEGP sobre Plan nacional de evaluación de la continuidad pedagógica en CABA
Evaluación de la continuidad pedagógica-Padrón Muestra Escuelas-Gestión Privada CABA.
Compartimos Nota remitida por la DGEGP, haciendo click aquí, sobre la actualización y mejora del Buscador de Establecimientos del Ministerio de Educación de la Ciudad de Buenos Aires (https://buscatuescuela.buenosaires.gob.ar), en la que informa el procedimiento que ofrece el Ministerio a las instituciones educativas de gestión privada para la actualización de las fotos de fachadas que se encuentran desactualizadas o no existen en el archivo oficial.